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El sistema público de salud fueguino enfrenta una crisis sin precedentes: éxodo masivo de profesionales, salarios congelados y guardias sin actualización desde 2023. Daniel Romero, referente de SIPROSA, alertó sobre el desmantelamiento progresivo de un servicio esencial, mientras el gobierno provincial incumple acuerdos y prioriza otros sectores.
«Desde 2020, perdimos el 40% de los médicos. No hay formación local, y traer profesionales de otras provincias implica costos altísimos sin incentivos claros», denunció Romero en FM Master’s. La falta de políticas de arraigo y la disparidad salarial ahondan la emergencia: «Para 30 médicos quirúrgicos hay $30 millones extras, pero para 1.000 profesionales de atención primaria o enfermería, no hay nada».
El Hospital de Río Grande ejemplifica el colapso: «Solo cinco pediatras cubren una demanda que requiere 25. Se terceriza con externos, pero sin vivienda o salarios dignos, no hay arraigo posible», sentenció. Con medidas de fuerza en marcha y paros extendidos en la mira, Romero advirtió: «Si no hay previsibilidad, el sistema no aguantará». La propia geografía fueguina, insistió, exige soluciones excepcionales.
Escrito por Jorge Federico Gomez
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